大河网讯 2月15日，郑州市卫生健康工作会议在郑州召开。郑州市中心医院院长连鸿凯在大会上作主题为《郑州市中心医院集团化建设》经验交流发言。在集团建设中，郑州市中心医院成功的走出了一条“一院多区、特色突出、相互支撑、共谋发展”的集团式发展道路。主要体现在以下五个方面：

　　　统筹规划，差异化定位树特色

　　遵循灵活性、差异化原则，对分院发展进行统筹谋划和精准定位，形成了分院各具特色的发展道理。

　　区域协同，分级诊疗显分工

　　严格落实分级诊疗，畅通绿色通道，建立健全院本部与各分院双向转诊流程及标准，着力推动上转患者规范管理，创新打造区域协同下的日间手术模式，形成基层首诊、双向转诊、急慢分诊、上下联动的分级诊疗新格局。

　　资源共享，医疗效率最大化

　　强化“最佳时间窗”治疗，以“三大中心”为着力点，强力构建“一小时急救圈”。成立远程医疗中心，实现分院检查、本部诊断。临床专业实行体系化管理，人才纵向流动。分院的特色优势同等引入本部，实现本部分院融合发展。

　　同质管理，医疗品质共提升

　　成立10个同质化管理组，每月督导考核。集团内统一推广OKR、6S管理，以管理工具促品质提升。

　　整合效应，集团发展成效显著

　　通过科学定位和管理，集团实现了“1+1>2”的整合聚能效应，无论是院本部还是各分院均实现又好又快发展。院本部危急重症诊治能力显著提升，高新区医院形成创伤救治区域影响力，康复医院康复医学成为河南省医学重点学科，豫欣医院老年医学成为郑州市重点培育专科，妇康中心业务量和影响力显著提升，新郑分院实现“开门红”。

　　会议对郑州市卫生健康系统先进集体、先进个人和郑州市深化医药卫生体制改革工作先进集体进行表彰。郑州市中心医院荣获郑州市2018年度深化医药卫生体制改革工作突出贡献奖、2018年度郑州市卫生健康系统先进集体。连军胜、赵秋红、蒋小彬分别荣获郑州市深化医药卫生体制改革工作先进个人。闵有会、范锐、吕晶、海丽红被评为2018年度郑州市卫生健康系统先进个人。（尧青 王建明）